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GDO 7 Démanteler les stéréotypes et améliorer la performance organisationnelle

Mon statut pour la session

Quand:
2:30 PM, Dimanche 2 Juin 2024 (1 heure 15 minutes)
Thèmes:
GDOgender and diversity in organizations
Chair/Président: Awais Mojai (Carleton University)
 
 

 

“Is She Working or Picking Up the Kids?”: A Managerial Perspective of Between-Day Disparities in Hybrid Work

Author(s)/Auteur(s): Al-Karim Samnani (University of Windsor), Jennifer Harrison (Ecole de Management de Normandie - Campus de Paris) & Daniela Petrovski (York University)


 

Linking Hiring of Neurodiverse Individuals to Dismantling Disability Stereotypes through CSR: A Conceptual Model

Author(s)/Auteur(s): Paolo Fragomeni (York University), Chris Chan (York University), Jennifer Harrison (Ecole de Management de Normandie) & Marie-Hélène Budworth (York University)


 

To Disclose or Not Disclose?: The impact of disability disclosure on perceptions of social support

Author(s)/Auteur(s): Elizabeth Eley (Concordia University)

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