Un déjeuner léger sera servi pour les participants du Consortium sur les perspectives autochtones

Special issue editors will share their vision and ideas about this special issue featured in the Canadian Journal of Administrative Sciences. The core of this special issue is to move the conversation to strength-based studies. The Canadian Journal of Administrative Sciences is listed in the Web of Science and is also part of the Academic Journal Guide 2024. Présentateurs: Fernando Angulo-Ruiz; Le...

Résumé détailléLors du colloque d'une journée de l'ASAC sur la recherche autochtone, organisé l'année dernière, Teddy Carter (Michel) a expliqué la nature et l'importance de l'auto-localisation comme pratique de recherche autochtone. L'auto-localisation a des parallèles dans d'autres disciplines et traditions de recherche, notamment les traditions critiques et féministes. Les termes incluent (auto-)position, (auto-)positionnalité et point de vue (de recherche). Ces traditions ont en co...

RÉSUMÉ:Malgré l'existence de nombreux prestataires de services financiers, certains consommateurs restent mal desservis et ont un accès limité aux fonds ou aux produits financiers. Dans certains cas, cet accès est limité par l'historique financier d'un individu, tandis que dans d'autres, il peut être impacté négativement par sa propre confiance en sa capacité à naviguer parmi les prestataires de services financiers. La technologie a souvent été évoquée comme une solution possible pour ...

Rejoignez-nous pour une soirée sociale comprenant de la nourriture et des boissons pour vous souhaiter la bienvenue à l'ASAC 2025 ! Merci à nos commanditaires :Université de Regina, Hill | Écoles de commerce LeveneUniversité Mount Royal, Faculté de commerce, de communication et d'aviation

Sponsorisé par:

Chair/Président: Renato Chaves (Universite Laval Faculte des Sciences de l'Administration)Moderator/Modérateur: Elena Obukhova (McGill University) & David Deephouse (University of Alberta)   Navigating the Digital Shift: Insights into Employee Knowledge GrowthAuthor(s)/Auteur(s): Sana Mumtaz (University of Niagara Falls Canada) From Idea to Insight: Mastering the Art of C...

Chair/Président: Jean-Baptiste Litrico (Queen's University)The Varying Influence of Environmental Regulatory Sanctions on Corporate SustainabilityAuthor(s)/Auteur(s): Debdeep Chatterjee (Concordia University), Young-Chul Jeong (Concordia University), Jaegoo Lim (Lingnan University) & Shannon Lloyd (Concordia University)Disruption Into Production: How the 'Clean Air' Movement Created Its Own ExpertiseAuthor(s)/Auteur(s): Sean Sullivan (Y...

Charlene Zietsma est une chercheuse organisationnelle canadienne hautement accomplie et reconnue. Elle est titulaire de la chaire Max McGraw d'entreprise durable à la SEAS et à la Ross School of Business. Elle a précédemment occupé des postes à l'Université d'État de Pennsylvanie, à l'Université York (Toronto), à l'Université Western et à l'Université de Victoria. Elle est chercheuse internationale au Centre for Corporate Reputation de l'Université d'Oxford et a obtenu son doctorat à l'Univer...

Tous les participants sont invités à ce lunch formel pour la remise des prix de cette année, commandité par Asper School of Business, University of Manitoba 

Sponsorisé par:

Chair/Président: Laura Ierfino Blachford (Trent University)  Strength in Numbers: Under-Represented Groups, Social Capital and Getting a Referral in Big TechAuthor(s)/Auteur(s): Elena Obukhova (McGill University) From Geopolitics to Logics: The Impact of Geopolitical Events on the Endurance of Organizational LogicsAuthor(s)/Auteur(s): Ali Esmaeili Aftabdari (University of Ottawa)