Antoine Bujold
Sessions auxquelles Antoine Bujold assiste
Samedi 1 Juin, 2024
Présidente de séance / animation : Justine Meunier, étudiante au doctorat en administration (DBA), École de gestion, Université de SherbrookeRachael Cayley, University of Toronto Simultaneous translation
Présidente de séance / animation : Elaine Mosconi, professeure titulaire, École de gestion, Université de Sherbrooke Des universitaires chevronnés communiqueront avec les participants et les encadreront pour discuter de leur parcours académique et de leurs aspirations professionnelles.
Chair/Président: Vishwanath Baba (McMaster University)Cet atelier explorera les mécanismes qui rendent un article de recherche intéressant pour son public du point de vue d’un éditeur. Inscrit dans une théorie des affaires, il se concentrera sur ce qui rend les études du domaine des sciences administratives influentes. Il présentera un cadre permettant de combiner plusieurs attributs d’une recherche influente et fournira un modèle pour produire des recherches convainca...
Chair/Président: Suchit Ahuja (Concordia University) Digital technology in entrepreneurial ecosystems: a review and research agendaAuthor(s)/Auteur(s): Mohammad Qorbani Hesari (Concordia University John Molson School of Business) & Arman Sadreddin (Concordia University John Molson School of Business) IT Knowledge Capabilities and Innovation Strategic FitAuthor(s)/Auteur(s): Zoubeir Tkiouat (HE...
Président de séance / animation : Sofiane Baba, professeur agrégé, École de gestion, Université de Sherbrooke Un panel de rédacteurs en chef de revues universitaires d’intérêt disciplinaire discutera des stratégies permettant de publier avec succès ses recherches. Les questions courantes liées au processus d'évaluation et aux attentes des revues universitaires feront partie des sujets abordés dans ce panel. &nbsp...
Chair/Président: Sampath Bemgal (University of New Brunswick) From Machines to Colleagues: Understanding Human Responses to Digital Entities in OrganizationsAuthor(s)/Auteur(s): Bahman Ashraf Semnani (Carleton University) & Arash Sheydaei (Carleton University) Beyond the Black Box: Investigating Sensemaking Abilities in Artificial IntelligenceAuthor(s)/Auteur(s): Thumsha Jayatilake (Carleton U...
Chair/Président: Mahbubul Alam (Algoma University) Balancing Between Work, Family and Life Roles: The Role of Task SignificanceAuthor(s)/Auteur(s): Mahbubul Alam (Algoma University) Why Wouldn’t it Work? Understanding Employees’ Resistance Towards Diversity TrainingAuthor(s)/Auteur(s): Yiyou Guo (University of Ottawa) & Jane O'Reilly (University of Ottawa) Work From ...
Dimanche 2 Juin, 2024
Chair/Président: Camille Grange (HEC Montreal) Digital Transformation in Healthcare: Role of IT outsourcing in creating public valueAuthor(s)/Auteur(s): Atul Sharma (HEC Montreal) Exploring the Bookstore and Uncovering Hidden Gems: Inventory Management and Value DiscoveryAuthor(s)/Auteur(s): Sidney Shapiro (University of Lethbridge Dhillon School of Business) & Alison Liu (U...
Chair/Président: James Denford (Royal Military College of Canada) The Algorithmic Dilemma: Virtue Development in the Midst of Role Conflict and Role Ambiguity in Platform WorkAuthor(s)/Auteur(s): Thumsha Jayatilake (Carleton University) BEST PAPER/ MEILLEURE COMMUNICATIONWelcome to the machine: Algorithmic Management Exchange (AME) TheoryAuthor(s)/Auteur(s): Antoine Bujold ...
Chair/Président: Mirit Grabarski (Lakehead University)BEST PAPER/MEILLEURE COMMUNICATION Voice Behavior in Employee-Customer Settings: An Integrative Model of Strategic Framing and ResonanceAuthor(s)/Auteur(s): Audrey Bélanger (HEC Montreal) & Jean-François Harvey (HEC Montreal) Taking A Positive Organizational Scholarship Approach To Organizational Change: A Systematic ReviewAuthor...
Chair/Président: Kirsten Robertson (University of the Fraser Valley) (I Can’t Get No) Satisfaction? The effect of servant leadership on firefighters’ global satisfaction – A social identity approachAuthor(s)/Auteur(s): Anthony Perrier (TBS Education), Mathieu Molines (INSEEC - Campus de Bordeaux) & Assâad El Akremi (Universite Toulouse Capitole) The Search for Competitive Advantage: How does Gen Z fit i...
Chair/Président: Saima Naseer (Brock University) Looking before Leaping: Investigating the Relationship Between Work Engagement and Passive Job Search BehaviorAuthor(s)/Auteur(s): Michael Halinski (Toronto Metropolitan University Ted Rogers School of Management), Janet Boekhorst (University of Waterloo) & Jennifer Harrison (Normandie Universite) Workaholism Transformed: Unpacking Positive Outcomes via P...
Lundi 3 Juin, 2024
Chair/Président: Sadia Jahanzeb (Brock University) BEST STUDENT PAPER/MEILLEURE COMMUNICATION ÉTUDIANTEAssessing the Psychosocial, Cognitive, and Behavioural Impact of AI Integration: A Methodology for a Longitudinal Field StudyAuthor(s)/Auteur(s): Mario Passalacqua (Polytechnique Montreal) The Ideal Clients: How Frontline Professionals Construct Ideal Types of Clients and Enact Authority
*Prenez note qu'une pause de 15 min sera accordée à la moitié de la sessionDescriptif de l'atelier :Cet atelier reconnaît le rôle central de la revue de la littérature dans la recherche scientifique.la recherche en général et son importance spécifique dans la préparation au doctorat. En premiersegment, les participants auront un aperçu de différentes catégories de revues de littérature,comprendre les caractéristiques clés qui distinguent chaque type et ...
Joignez vous à nous pour cet événement sur l'heure du midi où nous remettrons des prix aux présentateurs qui se sont démarqués.
Finalists for the Abridged Pitch Competition have 180 seconds to pitch their work for a chance at a grand prize — $5,000 for five best paper finalists and $2,500 for three best student paper finalists. This isn’t your typical academic presentation and finalists won’t be judged on the merits of their research—they've already won an award at the conference, we know they're good. Finalists will be judged based on their ability to tell a captivating story, capture the emo...